中联重科融资租赁诚聘“咨询见习生”

　　2011-02-20

　　中联重科融资租赁公司处于快速发展中,我们拟以“咨询见习生”形式推动公司治理改进项目的进展,同时发现和储备优秀人才.,第一批启动的项目为“公司岗位职责梳理和员工职业生涯规划”.,咨询见习工作将以项目运作形式推行,由公司分管领导担任项目总监,人力资源部具体组织各项目执行,部分经理担任项目经理,咨询见习生担任主要项目成员,部门内关键岗位承担项目联系人角色,并根据职责参与项目运作.,咨询见习生主要从着名院校mba或经济、管理、心理学、人力资源等与项目对接的专业硕士在读学生中聘用.,有意者请将简历发至zhoupc@zoomlioncapital.,com.,咨询见习生职责：1.,进行项目资料的收集研究,参与并开展部门访谈；2.,维护并管理相关文档,总结访谈结果,开展诊断性分析；3.,及时与项目经理和相关职员进行交流,撰写项目报告；4.,根据项目计划,按时按质完成和优化交付品.,任职资格：1.,mba或经济、管理、心理学、人力资源等专业硕士在读；2.,具有较强的逻辑分析能力；3.,具有良好的组织协调和沟通能力,具有一订婚和力；4.,具有优秀的持续学习能力,积极进取；5.,具有大型企业项目管理咨询经验优先.,见习待遇：150元/天.,表现优秀者另有项目奖励,并有机会加盟中联重科融资租赁公司,成为储备管理人才.,项目背景参考：为促进员工坚持不懈地分享各自的最好思想,我们建立了一个公司行动团体,即我们的业务拓展部.,这是惟逐一个经我批准可以扩大职员编制的公司部门.,1991年,我聘用了波士顿咨询团体（bostonconsultinggroup）的加里